Stimuleren & inspireren

Welkom bij Fricolore

Onderwijsgroep Fricolore wordt gevormd door 14 scholen voor christelijk en interconfessioneel voortgezet onderwijs in Friesland, de Noordoost-polder en op Urk.

De scholen werken samen om het onderwijs en de organisatie op de scholen te bevorderen. Onderwijsgroep Fricolore bestaat sinds 2006.
Bent u benieuwd naar onze kernwaarden? Lees gerust verder!

De vacaturebank Fricolore is tijdens de schoolvakanties gesloten.

 

Lees meer over Fricolore

Recente vacatures

Docent Nederlands, 0,54 fte, info via Marco van der Spek (Teamleider), email: m.vanderspek@berechja.nl, tel.nr 0527-681237
Urk
Logo
Docent Engels ( 1e graads), 0,3 - 0,35 fte, info via afdelingsleider Bas van Rooij mail; sphvanrooij@marnecollege.nl, tel: 06-54254347
Boslward
Logo
Docent Duits (of in opleiding), 0,2916 fte, info via Annemarie de Soeten (Directeur), mail: a.desoeten@berechja.nl  tel.nr 0527-681237
Urk
Logo
Docent Geschiedenis, 0,2 -0,3 fte, info via afdelingsleider Erik de Vries, mail: vrer@csgbogerman.nl, tel: 06-82065554
Sneek
Logo

De Fricolore Akademy

Professionalisering in de school is een belangrijk aspect in de onderwijsontwikkeling.

Naast het individuele aanbod krijgt de Fricolore Academy steeds vaker het verzoek in company trainingen aan te bieden. Onze trainers spelen in op de leervragen van het betreffende team. Door de maatwerktrajecten lopen de doelen van de school, de teamdoelen en individuele doelen in elkaar over.


Lees meer!

Waarom Fricolore?

Bent u benieuwd naar meer praktijkvoorbeelden van hoe wij schakelen binnen de diverse organisaties? Neem dan contact op.

Jerrold Agterberg

Het is fijn om elkaar te kunnen ondersteunen in tijden van.

Docent Wiskunde

Robin Middelburg

Het is fijn om elkaar te kunnen ondersteunen in tijden van tekorten van leraren binnen het onderwijs.

Docent Geschiedenis

De scholen

Een korte introductie met betrekking tot de scholen en de eventuele ligging daarvan, hier kan tekst naar wens geplaatst worden.
Fricolore gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.