Docent Zorg en Welzijn

Fierder Onderwijs is voor het Lauwers College in Grijpskerk op zoek naar een enthousiaste en betrokken docent Zorg en Welzijn voor 0,3 – 0,4 fte met ingang van het nieuwe schooljaar. Het betreft reguliere uren in voornamelijk de bovenbouw van het VMBO.

https://werkenbij.fierderonderwijs.nl/vacatures/

Wat ga je doen?

Als docent Zorg en Welzijn ben je, samen met je collega, verantwoordelijk voor een deel van de lessen Zorg en Welzijn. Het gaat voornamelijk om de lessen in de profieldelen aan klas 3 basis- en kaderberoepsgerichte leerweg en een aantal keuzedelen voor zowel klas 3 als klas 4. Wij werken binnen het vak Zorg en Welzijn samen met het woon- en zorgcentrum De Nieuwe Wierde in Grijpskerk. In samenwerking met De Nieuwe Wierde geven wij vorm en inhoud aan onderdelen van het vak. Door deze bijzondere samenwerkingen bieden wij onze leerlingen levensechte praktijksituaties. Zo organiseren onze leerlingen jaarlijks een high-tea en bingo, helpen wij bij het kerstdiner van de bewoners en nemen ze deel aan de stoelgym. Ook helpen onze leerlingen bij het ophalen van bewoners bij activiteiten.

Je verzorgt de vaklessen voor voornamelijk klas 3. Samen met je collega geef je vorm en inhoud aan het lesprogramma Zorg en Welzijn en zorgen jullie voor een eigentijdse en aantrekkelijke invulling van het curriculum.

Wat vragen wij van jou?

• Je hebt een tweedegraads bevoegdheid als docent Zorg en Welzijn of een vergelijkbaar vakgebied, of je bent bezig met het behalen hiervan.
• Ervaring met het afnemen van CSPE’s is een pré.
• Je hebt passie voor je vak en weet dit op een inspirerende manier over te brengen aan leerlingen.
• Je werkt graag samen in een betrokken en collegiaal team, maar functioneert ook uitstekend zelfstandig.
• Je bent in staat om leerlingen te begeleiden en te motiveren, waarbij je oog hebt voor hun talenten en persoonlijke ontwikkeling.
• Je bent in ieder geval twee dagen per week beschikbaar

Daarnaast verwachten we dat je bewust en onderbouwd kiest voor een baan in het onderwijs en dat je de identiteit en koers van onze organisatie onderschrijft en kunt uitdragen.

Wat mag je van ons verwachten?

Fierder Onderwijs biedt haar medewerkers in de eerste plaats een prettig werkklimaat met een open en informele cultuur. Daarnaast bieden we goede en passende arbeidsvoorwaarden.

Wij bieden:

• Een salaris tussen de € 3.463 en € 5.277 op basis van een fulltime aanstelling conform de cao-vo.
• Een tijdelijke aanstelling voor een jaar, wanneer wij beiden enthousiast zijn, is verlengen een mogelijkheid
• 8% vakantietoeslag 8,33% eindejaarsuitkering en indien van toepassing een oktobertoelage.
• Een laptop om je optimaal te faciliteren in je werk.
• Gratis dekking tegen (gedeeltelijke) arbeidsongeschiktheid.
• Korting op diverse verzekeringen (waaronder ziektekosten- en autoverzekering).
• Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.

https://werkenbij.fierderonderwijs.nl

FOCUS OP ONTWIKKELING!

Bij het Lauwers College ligt de focus op ontwikkeling

• Aandacht voor goed onderwijs, we bieden onderwijs van VMBO tot VWO, inclusief gymnasium en leerwegondersteunend onderwijs (LWOO), waarbij elke leerling wordt uitgedaagd om zijn of haar talenten te ontdekken en te ontwikkelen;
• Aandacht voor onze leerlingen, onze cultuur is warm en betrokken. Leerlingen worden gekend en voelen zich thuis in een respectvolle omgeving waar persoonlijke begeleiding centraal staat;
• Aandacht voor onze medewerkers, we zorgen voor optimale ontwikkeling van onze medewerkers door hen ruimte te geven voor professionele groei en persoonlijke ontwikkeling;
• Aandacht voor onze identiteit, vanuit een open christelijke visie werken we met waarden zoals respect, verantwoordelijkheid en vergeving, die de basis vormen voor ons onderwijs;
• Aandacht voor de maatschappij, we staan midden in de maatschappij en werken actief samen met onze omgeving, waarbij we leerlingen stimuleren om een actieve rol te spelen in hun gemeenschap.

Maar hoe merk je dat in het onderwijs?

• Door het bieden van een veilige leeromgeving waarin leerlingen zich gewaardeerd voelen en optimaal kunnen groeien;
• Door uitdagend onderwijs dat aansluit bij de behoeften van elke leerling, met ruimte voor creativiteit en persoonlijke ontwikkeling;
• Door aandacht te besteden aan levensvragen en het stimuleren van reflectie over waarden en normen;
• Door actieve betrokkenheid bij de maatschappij en het creëren van kansen voor leerlingen om zich in te zetten in hun omgeving.